Hoppa till innehåll
Förhandsbild från källan: Dagens PS
Lägg till som favorit
Foto: Förhandsbild från källan: Dagens PS

Varna för pensionsfällan vid jobbyte

Att byta arbetsgivare för en högre lön ses ofta som ett positivt steg i karriären, men experter varnar för att ignorera villkoren för tjänstepensionen. Skillnader i pensionsavtal och inbetalningsnivåer mellan olika arbetsgivare kan i värsta fall äta upp en stor del av den faktiska löneökningen.

Särskilt höginkomsttagare bör vara uppmärksamma, då den allmänna pensionen endast är pensionsgrundande upp till ett visst tak, vilket för år 2026 ligger på 672 600 kronor per år. För löner över denna gräns blir tjänstepensionen avgörande för den framtida ekonomiska tryggheten. Den största risken uppstår om den nya tjänsten helt saknar tjänstepension. Enligt Pensionsmyndigheten kan detta innebära en förlust av tusentals kronor i månaden, vilket över ett yrkesliv kan handla om miljonbelopp. Rekommendationen är därför att alltid fråga om pensionsavtalet under intervjun och kräva högre lön som kompensation om tjänstepension saknas.

Så har nyheten utvecklats

2026-08-12
Dagens PS
2026-08-12

Vanliga frågor

Relaterat

Kommentarer

Inga kommentarer ännu. Var först med att dela din åsikt!